物业经理招聘要求

1、全面负责在管项目的日常物业运营与管理工作，制定项目年度工作计划与服务方案，推动物业各项费用的收缴工作，确保核心经营指标落地，完成公司下达的年度经营指标与管理指标。 2、搭建项目标准化服务体系，督导秩序维护、环境保洁、工程维保、客户服务等各条线工作落地，定期开展服务品质巡检与问题整改，持续提升业主满意度。 3、负责项目全链路风险管控，严格落实消防安全、设施设备运维、突发事件的预防与应急处置，建立快速响应机制，高效处理业主重大投诉与各类突发状况，规避运营风险。 4、负责项目前期团队的搭建、人才培养与绩效考核，提升团队执行效率与服务专业度；同步对接业委会、街道社区、属地监管部门等相关方，维护良好的公共关系。 5、负责与住建、物管、街道、社区、派出所、城管、业主委员会等相关部门建立良好的公共关系，及时掌握物业管理外部资源信息及项目区域内的行业信息；建立良好的客户关系，及时妥善处理各类投诉，处理好与客户、业主的关系。 6、积极响应公司号召，完成领导安排的其他工作。