职位解读
酒店人力行政岗是河北国发智投城市建设有限责任公司在三亚吉阳区发布的通用岗位，薪资范围3-5K。该岗位要求经验不限经验、大专学历，工作地点位于三亚吉阳区。河北国发智投城市建设有限责任公司作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在三亚的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度，往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度，可作为择业参考。岗位职责包括：工作职责 1. 负责酒店招聘全流程支持，涵盖岗位需求对接、招聘渠道维护、简历筛选、面试邀约及候选人跟进，保障人员到岗效率。 2. 办理员工入转调离等各类异动手续，维护人事档案与员工信息台账，确保人事数据准确、流程合规。 3. 协助开展薪酬核算、考勤统计及绩效考核落地相关支持工作，。任职要求为：1. 人力资源、行政管理等相关专业优先，具备人力或行政岗位相关实操经验，有酒店行业相关工作经验者优先。 2. 熟悉人力资源基础模块工作流程，了解劳动相关法律法规，能独立完成招聘、员工异动、考勤统计等常。
酒店人力行政岗
三亚 · 吉阳区 经验不限 大专 1次浏览
3小时前发布
3K-5K
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薪资真实分享
岗位职责
工作职责
1. 负责酒店招聘全流程支持，涵盖岗位需求对接、招聘渠道维护、简历筛选、面试邀约及候选人跟进，保障人员到岗效率。
2. 办理员工入转调离等各类异动手续，维护人事档案与员工信息台账，确保人事数据准确、流程合规。
3. 协助开展薪酬核算、考勤统计及绩效考核落地相关支持工作，跟进各项人事制度在酒店各部门的传达与执行。
4. 负责员工关系日常维护，对接员工人事相关咨询，协助组织员工培训、团队活动，营造良好的团队氛围。
5. 统筹酒店日常行政后勤与办公事务，涵盖办公物资管理、办公环境维护、来访接待、会议支持及各类行政费用的初步核对，保障日常运营顺畅。
职位要求
1. 人力资源、行政管理等相关专业优先，具备人力或行政岗位相关实操经验，有酒店行业相关工作经验者优先。
2. 熟悉人力资源基础模块工作流程，了解劳动相关法律法规，能独立完成招聘、员工异动、考勤统计等常规人事事务。
3. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的数据整理与文档撰写能力，工作细致严谨、责任心强。
4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能灵活对接内部各部门及外部合作方，高效推进多线程事务落地。
还没有该企业的面试经验，快来补充第一份面经～
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3K-5K