质量部经理22K

1、统筹建立并维护IATF16949质量体系，主导内审、过程审核、产品审核及客户/第三方审核，确保文件与现场一致。 2、按APQP推进新项目质量策划，组织DFMEA/PFMEA、控制计划、DVP&R验证和PPAP交付，确保柔性压敏传感器从研发到量产的质量节点受控。 3、建立来料、制程、出货检验标准，针对涂布、印刷、贴合、固化、切割、标定等关键工序实施SPC、MSA和Cpk/Ppk管控。 4、负责关键物料供应商质量管理，包括柔性基材、导电材料、封装胶、FPC、粘接材料等的准入审核、PPAP确认、变更管控和持续改进。 5、主导客户投诉、批量不良和审核不符合项的8D/RCA闭环，推动质量成本、不良率、返工率和客诉率持续下降。 6、建立产品可靠性验证体系，覆盖灵敏度、线性度、迟滞、重复性、漂移、疲劳寿命、温湿循环、振动等车规相关验证要求。 7、搭建质量团队，开展IATF16949、六大核心工具、审核技巧和现场质量意识培训，提升跨部门质量执行力。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，高分子材料与工程、材料科学等相关专业； 2、3年以上科技型制造业质量管理经验(团队人员10人+)，具备从0到1搭建质量体系、通过客户审厂或第三方认证的经验，能独立主导内外部审核和不符合项整改闭环。有车规柔性压力/压阻传感器、可穿戴传感器模组、FPC/柔性电子材料行业者优先； 3、精通IATF16949及六大核心工具，有IATF16949内审员、六西格玛黑带者优先，较强的数据分析能力； 4、精通QC七大手法、8D、FMEA、SPC、MSA；熟练使用Minitab/JMP，熟悉T/CES284或T/CITS525标准，了解IATF16949及VDA6.3者优先。 5、熟悉压阻/压电式传感器原理，掌握柔性传感器灵敏度、迟滞、重复性等关键性能的测试方法，了解柔性压敏传感器关键质量特性及可靠性验证方法，能将材料特性、工艺参数与最终性能稳定性建立可追溯的质量控制链条。 6、素质：数据敏感，逻辑清晰，较强的抗压能力，项目统筹能力、跨部门沟通协调能力。 1. 五天8小时，周六可能需要加班 2. 工作时间： 1）08:30 - 11:30 2）12:30 - 17:30 薪资： 固定底薪 + 绩效奖金（十三薪）， 2）股权激励