厂务部长

1. 协助总监建立厂务部组织架构，确定部门各岗位职责； 2. 建立厂务部绩效考核制度，并组织实施部门人员绩效考核； 3. 制定并执行厂务设备系统运行管理制度、设备维护保养制度，编写相关作业指导书并组织学习培训； 4. 负责厂务部各组人员岗位知识培训、检查及考核，提升人员综合操作能力； 5. 参与厂务系统机电项目规划，为设施系统与设备设计、建设提供技术支持，并负责设施系统验收； 6. 负责厂务设备规划方案制定、设备选型、调研、技术评审、质量核定、安装、调试、验收及报废判定； 7. 负责厂务设备安全稳定运行，保障车间稳定生产； 8. 负责水、电、气、动力能源能耗统计分析，推进节能减排工作； 9. 负责厂务现场标准化（6S）检查、评比及整改，营造良好工作环境； 10. 负责厂务设备维修、技术改造及新建动力设施验收，制定周期性检修计划，保障设备正常稳定运行； 11. 负责生产部门水、电、气等综合维修，以及废水、废气、废渣等环保处理工作； 12. 推动动力设施技术改进和管理改善，监督落实并降低厂务设备运营成本。

1. 本科及以上学历，暖通、动力、电气等机电类专业； 2. 具备大中型企业6年以上部门负责人工作经验； 3. 接受过专业的培训，精通机电类知识、厂务设施动力系统的基本知识； 4. 工作认真、细致、性格严谨、原则性强。