职位解读

人力资源VP/CHO是吉林省弘溢企业服务(集团)有限公司在长春南关 新春发布的通用岗位,薪资范围20-40K。该岗位要求5-10年经验、本科学历,工作地点位于长春南关 新春。吉林省弘溢企业服务(集团)有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在长春的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。岗位职责包括:岗位内容: 1. 制定并实施全面的招聘计划,保证招聘质量和速度。 2. 精准把握市场变化和需求,制定和优化人才战略,打造品牌招聘。 3. 建设并管理人才库,确保人才储备充足。 4. 提供一流的工作体验和职业发展机会,吸引和留住优秀人才。。任职要求为:1. 具备本科及以上学历,人力资源管理或相关专业背景,5年以上招聘经验,有成功案例者优先。 2. 精通各种招聘渠道,熟悉招聘市场变化趋势,能够制定精准的招聘方案。 3. 具备良好的沟通、协调、分析和解。

人力资源VP/CHO

长春 · 南关 新春 5-10年 本科 1次浏览 12小时前发布
20K-40K
企业实名认证 虚假岗位可一键举报 薪资真实分享

岗位职责

岗位内容: 1. 制定并实施全面的招聘计划,保证招聘质量和速度。 2. 精准把握市场变化和需求,制定和优化人才战略,打造品牌招聘。 3. 建设并管理人才库,确保人才储备充足。 4. 提供一流的工作体验和职业发展机会,吸引和留住优秀人才。

职位要求

1. 具备本科及以上学历,人力资源管理或相关专业背景,5年以上招聘经验,有成功案例者优先。 2. 精通各种招聘渠道,熟悉招聘市场变化趋势,能够制定精准的招聘方案。 3. 具备良好的沟通、协调、分析和解决问题的能力,善于团队协作。 4. 具有高度的工作责任感和团队合作精神,能够承受压力和快速响应。

还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~

我来分享面试经验
人力资源VP/CHO
20K-40K