职位解读
人力资源岗是湖南同力环保科技有限公司在岳阳汨罗市发布的通用岗位，薪资范围3-4K。该岗位要求1-3年经验、本科学历，工作地点位于岳阳汨罗市。湖南同力环保科技有限公司作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在岳阳的人才需求热度。求职者在投递前应结合岗位职责与任职要求，客观评估自身经验与岗位的匹配度，避免盲目海投。岗位职责包括：1. 负责员工劳动关系全流程管理，规范办理员工入离职手续，完成劳动合同的签订、变更、解除等全环节事务处理，妥善应对劳动关系相关问题。 2. 负责建立并动态完善人事档案管理体系，按规定完成五险一金及其他各类保险的申报、缴纳、调整等相关工作。 3. 统筹收集年度人员招聘需求，牵头开展。任职要求为：1. 具备人力资源管理相关专业基础，熟悉人力资源各模块实操流程，掌握劳动法律法规及当地人事政策要求。 2. 具备1年以上人力资源相关岗位工作经验，能独立处理劳动关系、薪酬核算、考勤管理、招聘配置等常规。
人力资源岗
岳阳 · 汨罗市 1-3年 本科 1次浏览
3K-4K
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岗位职责
1. 负责员工劳动关系全流程管理，规范办理员工入离职手续，完成劳动合同的签订、变更、解除等全环节事务处理，妥善应对劳动关系相关问题。
2. 负责建立并动态完善人事档案管理体系，按规定完成五险一金及其他各类保险的申报、缴纳、调整等相关工作。
3. 统筹收集年度人员招聘需求，牵头开展组织架构梳理、人员编制核定工作，协助明确各岗位的核心职责边界。
4. 负责考勤数据的审核与汇总，依规完成月度薪酬核算工作，配合落地绩效考核全流程的事务支持与数据统计。
5. 结合公司管理实际，编制、修订人力资源相关规章制度，持续优化组织架构设置与人员编制配置方案。
6. 对接总部智慧人力系统管理要求，按时完成相关人力数据的整理、上报与系统维护，保障数据准确同步。
职位要求
1. 具备人力资源管理相关专业基础，熟悉人力资源各模块实操流程，掌握劳动法律法规及当地人事政策要求。
2. 具备1年以上人力资源相关岗位工作经验，能独立处理劳动关系、薪酬核算、考勤管理、招聘配置等常规人事事务。
3. 能够熟练使用Office等常用办公软件处理数据与文档，具备良好的书面表达能力，可独立完成规章制度、方案材料的编制。
4. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力，有较强的合规意识，能准确对接监管部门及总部的相关工作要求。
5. 有过组织架构梳理、人员编制核定、人力系统落地维护或人事年审相关工作经验者优先。
还没有该企业的面试经验，快来补充第一份面经～
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