区域组训岗（德州）

1.辅助区域总监经营所辖区域，协理所辖区域有关事宜，牵头做好培训、经营分析、风险管控及综合支撑工作，参与经营策略部署、经营方案优化等经营工作； 2.负责所辖区域活动量管理与数据整合，推广周单元经营等管理工具，做好场景化营销、健康驿站等各类营销活动的组织工作；负责所辖区域队伍建设，执行人员招募、签约/解约、面试、挂网调整初审、绩效面谈等工作； 3.负责所辖区域发展氛围营造、销售案例萃取与分享、业务达成追踪、业绩数据统计分析及产能评估； 4.负责公司营销培训体系在区域的落地执行，制定营销培训计划并组织实施，对渠道销售人员及银保外勤队伍进行培训和辅导； 5.负责所辖区域业务品质及合规管理，监督活动真实性及费用使用，管控外勤队伍合规展业行为，防范业务风险； 6.协助处理网点反馈的销售端问题，指导外勤互助组分类归纳，对接分公司有关部门沟通跟进，高效答疑； 7.完成领导交办的其他工作。