职位解读
储备设备经理是华恒集团(江苏)农牧有限公司在菏泽单县发布的通用岗位,薪资范围7-10K。该岗位要求1-3年经验、中专学历,并提供🔹 储备期薪资:7000-10000元/月 🔹 定岗后薪资:10000-15000元/月,能力优异可面议 🔹 基础福利:包吃包住,生活配套齐全 🔹 职业发展:定向培养设备总工,参与新厂建设、设备升级、团队搭建,技术与管理双向晋升,成长空间大等福利,工作地点位于菏泽单县。华恒集团(江苏)农牧有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在菏泽的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。岗位职责包括:一、岗位定位 公司设备总工定向储备岗,面向设备维修、设备管理员择优培养。不做单一修机岗,主打全厂设备统筹管理,是公司新厂扩建、设备升级、团队搭建的核心技术管理种子岗位,成长路径清晰,可直接成长为全厂设备负责人。 1. 设备统筹管理:负责喷雾干燥塔、离心机、锅炉、制冷机组等全厂核心。任职要求为:✅ 硬性条件 1. 技术扎实、稳定性强、培养空间充足; 2. 中专及以上学历,机电、机械、电气相关专业优先; 3. 2年以上食品厂、饲料厂、化工厂设备维护实操经验; 4. 能看懂机械图纸,可独立排查、。
7K-10K
🔹 储备期薪资:7000-10000元/月
🔹 定岗后薪资:10000-15000元/月,能力优异可面议
🔹 基础福利:包吃包住,生活配套齐全
🔹 职业发展:定向培养设备总工,参与新厂建设、设备升级、团队搭建,技术与管理双向晋升,成长空间大
岗位职责
一、岗位定位
公司设备总工定向储备岗,面向设备维修、设备管理员择优培养。不做单一修机岗,主打全厂设备统筹管理,是公司新厂扩建、设备升级、团队搭建的核心技术管理种子岗位,成长路径清晰,可直接成长为全厂设备负责人。
1. 设备统筹管理:负责喷雾干燥塔、离心机、锅炉、制冷机组等全厂核心设备的日常管理、维保监督与故障管控,保障设备稳定运行。
2. 维保计划落地:主动制定设备定期保养、点检计划,推行预防性维保,改变坏了再修的被动模式,降低停机率与维修成本。
3. 备件台账管理:梳理常用备件清单,合理制定库存储备量、选型采购渠道,把控备件成本,保障维修物资充足可用。
4. 故障快速处置:设备出现异常时快速排查,常见故障2小时内定位原因、落地修复,保障生产不停机。
5. 设备安全管控:熟练掌握压力容器、高温设备等特种设备操作及安全规范,落实设备安全管理制度,规避设备安全风险。
6. 新项目对接:参与新厂设备选型、安装、调试与验收,协助搭建设备管理制度与维修团队,适配公司集团化扩张发展。
职位要求
✅ 硬性条件
1. 技术扎实、稳定性强、培养空间充足;
2. 中专及以上学历,机电、机械、电气相关专业优先;
3. 2年以上食品厂、饲料厂、化工厂设备维护实操经验;
4. 能看懂机械图纸,可独立排查、解决各类常见设备故障;
5. 持证上岗,持有电工证、焊工证至少一项。
✅ 核心能力要求
1. 熟悉核心设备:接触过喷雾干燥设备、离心分离设备、蒸汽锅炉任意一种及以上;
2. 具备维保思维:懂预防性保养,会制定维保方案,有效降低设备故障率;
3. 懂备件管控:熟悉设备备件型号、储备标准及采购渠道;
4. 故障响应快:常规设备故障可快速定位、高效修复;
5. 安全意识强:熟练掌握压力容器、高温设备安全操作规范。
✨ 优先录用(加分项)
1. 懂PLC,可做简单编程与设备调试;
2. 有工厂新设备安装、调试、验收经验,适配新厂扩建需求。
福利待遇
🔹 储备期薪资:7000-10000元/月
🔹 定岗后薪资:10000-15000元/月,能力优异可面议
🔹 基础福利:包吃包住,生活配套齐全
🔹 职业发展:定向培养设备总工,参与新厂建设、设备升级、团队搭建,技术与管理双向晋升,成长空间大
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
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储备设备经理
7K-10K