测试部门经理/测试部门负责人

1. 测试方案与计划制定：负责传感器性能、电气、环境、可靠性测试方案制定，编写测试规范、测试用例、测试 SOP； 2. 测试体系搭建与规范落地搭建：测试环境，调试测试工装、测试板、上位机测试程序，完成样品、试产、量产产品测试；测试仪器、工装维护、点检，测试台账、批次追溯记录维护 3. 测试执行与技术落地：执行各项测试：静态性能、动态响应、零点、温漂、重复性、迟滞、高低温、湿热、振动、冲击等可靠性试验； 4. 测试分析与质量闭环：负责测试数据记录、整理、分析，输出测试报告，识别性能异常、不良趋势，反馈研发做优化；配合 NPI 新品导入，跟进样品测试、DVT/PVT 验证，输出测试结论，判定是否可转量产；量产测试异常复现、复测、初步失效排查，协同 QA 做不良分析； 5. 对外协同管理：对接第三方检测机构，配合送检、跟进第三方测试进度与问题闭环。 6. 团队搭建与管理培养：负责测试团队的组建、制定团队工作目标与考核标准，赋能团队成员，开展技术培训、流程指导、问题答疑，提升团队整体测试能力，打造高效精干的测试团队。

1. 学历与经验：本科及以上学历，电子信息、自动化、测控技术与仪器、机械电子相关专业。 2. 行业经验：5年以上硬件测试、传感器测试、嵌入式测试或智能硬件测试经验；掌握电子电路基础和传感器基本原理，了解模拟信号、数字信号、通信接口和常见传感器工作方式。 3. 实操能力：精通传感器行业完整测试流程与质量标准，熟悉各类传感器核心参数、性能指标及测试方法；能够独立搭建测试体系、输出测试计划与方案，熟练编写测试脚本，具备独立解决各类测试疑难问题的能力。 4. 管理能力：具备成熟的团队组建、统筹管理、人员培养经验，擅长任务拆解、进度把控、团队激励，能够带领小团队高效完成各项测试任务，适配创业公司灵活、高效的工作模式。 综合素养：具备极强的逻辑思维、数据分析、问题复盘能力，工作严谨细致、责任心强，拥有良好的跨部门沟通协调能力、项目推进能力和抗压能力，执行力突出。