职位解读
人事经理/主管是上海蓝田教育科技有限公司在湖州吴兴区发布的通用岗位，薪资范围10-15K。该岗位要求3-5年经验、大专学历，工作地点位于湖州吴兴区。上海蓝田教育科技有限公司作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在湖州的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度，往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度，可作为择业参考。岗位职责包括：1. 负责人力资源全盘工作：招聘（教练、销售、职能岗）、入职、转正、调岗、离职全流程管理，搭建招聘渠道，保障各岗位人员供给 2. 劳动合同、协议、档案管理，社保公积金申报、工伤申报、假期管理，用工风险把控，处理劳资纠纷、员工沟通协商 3. 搭建绩效、薪酬制度，跟进销售 / 教练提。任职要求为：1. 大专及以上学历，3 ~5年以上全盘人事经验，有教培 / 体育场馆 / 高尔夫行业经验优先 2. 精通劳动法规，熟悉劳动合同、工伤、产假、社保等实操，独立处理劳资纠纷 3. 熟悉招聘、绩效、薪酬、。
人事经理/主管
湖州 · 吴兴区 3-5年 大专 2次浏览
10K-15K
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岗位职责
1. 负责人力资源全盘工作：招聘（教练、销售、职能岗）、入职、转正、调岗、离职全流程管理，搭建招聘渠道，保障各岗位人员供给
2. 劳动合同、协议、档案管理，社保公积金申报、工伤申报、假期管理，用工风险把控，处理劳资纠纷、员工沟通协商
3. 搭建绩效、薪酬制度，跟进销售 / 教练提成方案、薪资核算复核，落地绩效考核、绩效面谈
4. 搭建培训体系：新员工入职培训、岗位技能培训、晋升培训，跟进教练、销售岗位成长
5. 员工关系维护，组织团建、员工关怀，处理投诉、违纪沟通，落地企业文化
6. 完善人事制度、员工手册，同步跟进劳动法规更新，配合门店经营输出人事数据（到岗率、流失率、人力成本）
7. 人事台账、报表输出，对接财务完成薪资相关资料交接
职位要求
1. 大专及以上学历，3 ~5年以上全盘人事经验，有教培 / 体育场馆 / 高尔夫行业经验优先
2. 精通劳动法规，熟悉劳动合同、工伤、产假、社保等实操，独立处理劳资纠纷
3. 熟悉招聘、绩效、薪酬、员工关系全模块，会做 JD、面试、绩效方案设计
4. 沟通谈判能力强，抗压，目标感强，细心严谨，擅长和教练、销售等一线员工沟通
还没有该企业的面试经验，快来补充第一份面经～
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