职位解读
【医疗方向】患者转诊,年薪50万以上是康姿百德集团有限公司在唐山路北区发布的通用岗位,薪资范围30-50K。该岗位要求经验不限经验、大专学历,并提供底薪(不设限)+绩效+提成+奖金,年薪可达30-50万; 五险一金、法定假日、带薪年假; 入职培训(免费且带薪),含文化、制度、市场等方面; 每月15日发薪(节假日顺延),从无拖欠; 获得公司原始股,年终享受高额红利; 弹性工作,以结果为导向。等福利,工作地点位于唐山路北区。康姿百德集团有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在唐山的人才需求热度。关注企业的发展阶段与业务方向,有助于判断该岗位的长期成长空间与稳定性。岗位职责包括:诚招“年薪50-80万”级别的渠道销售高手,业绩精英,不限行业,不限专业,因为我们认为能力不受此限制,优秀的人在哪里都一样优秀,期待您的加入!【人才战略】 康复医疗中心目前处于发展初期,按规划应于2025年开始逐渐进入爆发期,目前需要较多高素质、高能力,并且愿意和公司共同创业、共。任职要求为:基本要求:专科及以上学历,医学相关学历优先(临床、护理、药学、器械等); 经验要求:5年以上康复专科医院/高端医疗(民营私立、公办特需)/金融保险(重疾、家办)一线渠道开拓、市场拓客、转诊销售经验,拥。
【医疗方向】患者转诊,年薪50万以上
唐山 · 路北区 经验不限 大专 2次浏览
30K-50K
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岗位职责
诚招“年薪50-80万”级别的渠道销售高手,业绩精英,不限行业,不限专业,因为我们认为能力不受此限制,优秀的人在哪里都一样优秀,期待您的加入!【人才战略】
康复医疗中心目前处于发展初期,按规划应于2025年开始逐渐进入爆发期,目前需要较多高素质、高能力,并且愿意和公司共同创业、共同发展的人才。
我们认为人才是投资,是企业快速提升的关键,康姿百德集团“以人才为根”的文化理念决定了我们对人才的渴求以及包容。
【职业发展规划】
渠道销售经理—XX渠道销售总监—XX区域销售负责人—集团销售总经理
渠道销售经理—XX分院副院长—XX分院院长
核心职责:开拓并深耕高端医疗自费渠道(神经康复方向),完成个人转诊业绩;
渠道运营:独立完成渠道开拓、合作洽谈、渠道维护、转诊对接等全流程工作;
患者运营:跟进患者接诊、入院服务全流程,与不同部门合作,沟通处理患者各类情况;
运营复盘:定期复盘,优化渠道及流程,提升到院率、住院率、续费率、转介率等业务指标。
职位要求
基本要求:专科及以上学历,医学相关学历优先(临床、护理、药学、器械等);
经验要求:5年以上康复专科医院/高端医疗(民营私立、公办特需)/金融保险(重疾、家办)一线渠道开拓、市场拓客、转诊销售经验,拥有成熟的行业渠道和良好的行业口碑;
素质要求:积极主动,目标导向,逻辑清晰,善于快速学习,希望凭借个人奋斗取得事业成果,接受对应的压力与挑战,追求能力与收入同步增长。
福利待遇
底薪(不设限)+绩效+提成+奖金,年薪可达30-50万;
五险一金、法定假日、带薪年假;
入职培训(免费且带薪),含文化、制度、市场等方面;
每月15日发薪(节假日顺延),从无拖欠;
获得公司原始股,年终享受高额红利;
弹性工作,以结果为导向。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验【医疗方向】患者转诊,年薪50万以上
30K-50K