职位解读

薪酬绩效岗是民生人寿保险股份有限公司在南昌红谷滩发布的通用岗位，薪资范围6-8K。该岗位要求3-5年经验、本科学历，工作地点位于南昌红谷滩。民生人寿保险股份有限公司作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在南昌的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度，往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度，可作为择业参考。岗位职责包括：1、薪酬核发全流程管理：独立负责公司月度全员薪酬核算、发放与校验工作，完成考勤数据对接、薪资计算、社保公积金申报、个税代扣代缴全流程落地，确保每月薪酬发放零差错。 2、绩效日常事务支撑：承接公司绩效数据收集、汇总、统计与归档工作，协助完成绩效结果的应用落地。 3、基础人力数据分析。任职要求为：任职资格要求 1、一本以上学历，人力资源、财务统计等相关专业优先。 2、拥有3年以上薪酬绩效相关实操经验，完整独立负责过全公司月度薪酬核算发放全流程，熟练掌握考勤、社保、公积金、个税核算规则。。

薪酬绩效岗

南昌 · 红谷滩 3-5年本科 3次浏览

6K-8K

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岗位职责

1、薪酬核发全流程管理：独立负责公司月度全员薪酬核算、发放与校验工作，完成考勤数据对接、薪资计算、社保公积金申报、个税代扣代缴全流程落地，确保每月薪酬发放零差错。 2、绩效日常事务支撑：承接公司绩效数据收集、汇总、统计与归档工作，协助完成绩效结果的应用落地。 3、基础人力数据分析：按月度输出常规人力效能、薪酬成本、人员结构类基础报表，完成跨部门基础数据核对，为管理层提供准确的人力数据支撑。 4、日常事务协同：对接员工薪酬、绩效相关的基础咨询，配合完成总部人力资源条线的各类常规统计报送工作，维护薪酬绩效相关文档与档案的合规管理。