职位解读
家装电销主管是智能芒果科技(襄阳)有限公司在襄阳樊城区发布的通用岗位,薪资范围6-12K。该岗位要求1-3年经验、学历不限学历,工作地点位于襄阳樊城区。智能芒果科技(襄阳)有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在襄阳的人才需求热度。求职者在投递前应结合岗位职责与任职要求,客观评估自身经验与岗位的匹配度,避免盲目海投。岗位职责包括:岗位简介 负责家装电销小组日常管理、新人带教、话术优化、客户邀约,依托公司AI外呼+新媒体精准流量,带领团队完成有效线索与客户到店指标,提升小组整体产出与转化率。 工作职责 1. 管理5–10人电销小组,做每日目标拆解、过程监督、数据复盘; 2. 负责新人培训、话术通关、异议处理。任职要求为:1. 1–3年家装、建材、整装行业电销带队经验,熟悉襄阳本地市场; 2. 懂邀约逻辑、客户分层、异议处理,能带团队出结果; 3. 执行力强、有责任心、稳定不频繁跳槽; 4. 不用自己拓资源,专注管理、。
6K-12K
岗位职责
岗位简介
负责家装电销小组日常管理、新人带教、话术优化、客户邀约,依托公司AI外呼+新媒体精准流量,带领团队完成有效线索与客户到店指标,提升小组整体产出与转化率。
工作职责
1. 管理5–10人电销小组,做每日目标拆解、过程监督、数据复盘;
2. 负责新人培训、话术通关、异议处理,提升团队邀约能力与留存率;
3. 跟进线索质量、把控通话与回访规范,杜绝无效跟进、浪费资源;
4. 协助组员攻坚疑难客户,提升小组有效线索、预约、实际到店数据;
5. 配合公司营销活动,完成月度、季度团队业绩目标。
职位要求
1. 1–3年家装、建材、整装行业电销带队经验,熟悉襄阳本地市场;
2. 懂邀约逻辑、客户分层、异议处理,能带团队出结果;
3. 执行力强、有责任心、稳定不频繁跳槽;
4. 不用自己拓资源,专注管理、带教、提转化。
岗位优势
公司提供AI外呼+新媒体流量,不缺名单、不用盲打 主打旧房改造/中高端整装,客户质量高、意向更强
重结果不内卷时长,团队年轻化、氛围轻松
晋升通道:主管→电销经理→营销负责人
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验家装电销主管
6K-12K