职位解读

私教总监兼国职培训学院院长是新疆嘉行康健体育文化有限公司在乌鲁木齐新市区发布的通用岗位,薪资范围8-16K。该岗位要求5-10年经验、大专学历,并提供· 薪酬结构: 底薪 + 绩效 + 提成+年终奖,具体面议; · 福利保障: 五险、带薪年假、节日福利; · 发展空间: 公司处于快速扩张期,核心管理岗位晋升通道畅通; · 平台资源: 依托国家体育产业示范项目、新疆唯一国职培训基地,拥有行业优质资源。等福利,工作地点位于乌鲁木齐新市区。新疆嘉行康健体育文化有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在乌鲁木齐的人才需求热度。薪资谈判时,可参考同城市同行业岗位的薪酬区间,结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括:(一)私教总监职责 1. 全面负责公司私教业务体系的搭建、优化与落地,制定私教业务发展战略及年度经营目标; 2. 统筹管理全公司私教团队,包括教练招聘、培训、考核、晋升及日常管理; 3. 建立私教课程产品体系,研发特色课程,提升私教服务品质与会员满意度; 4. 制定私教销售策略与。任职要求为:1. 经验要求: 5年以上健身行业私教管理经验,其中至少2年以上团队管理经验; 2. 专业资质: 持有健身教练国家职业资格培训师或考评员资质者优先;具备国职培训相关工作经验者优先; 3. 管理能力: 。

私教总监兼国职培训学院院长

乌鲁木齐 · 新市区 5-10年 大专 4次浏览
8K-16K
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岗位职责

(一)私教总监职责 1. 全面负责公司私教业务体系的搭建、优化与落地,制定私教业务发展战略及年度经营目标; 2. 统筹管理全公司私教团队,包括教练招聘、培训、考核、晋升及日常管理; 3. 建立私教课程产品体系,研发特色课程,提升私教服务品质与会员满意度; 4. 制定私教销售策略与激励机制,推动私教业绩持续增长; 5. 定期分析私教业务数据,优化运营流程,提升私教渗透率与复购率; 6. 协同门店店长,推动私教业务与门店整体运营的协同发展。 (二)国职培训学院院长职责 1. 全面负责嘉佑健身国职培训学院的运营管理,制定学院发展规划及年度招生目标; 2. 负责国职培训课程的体系设计、教学安排、师资团队建设与管理; 3. 组织开展健身教练国家职业资格培训及考证工作,确保通过率与教学质量; 4. 对接体育局、人社部门等相关机构,维护国职培训资质,拓展合作资源; 5. 负责国职培训学院的品牌推广与招生渠道拓展,提升学院在新疆的影响力; 6. 建立学员档案与就业推荐机制,为行业输送专业人才,同时为嘉佑健身储备教练人才。

职位要求

1. 经验要求: 5年以上健身行业私教管理经验,其中至少2年以上团队管理经验; 2. 专业资质: 持有健身教练国家职业资格培训师或考评员资质者优先;具备国职培训相关工作经验者优先; 3. 管理能力: 具备优秀的团队管理、培训带教及跨部门协同能力; 4. 业务能力: 熟悉私教业务流程、课程体系及销售逻辑,有成功的私教业绩提升案例; 5. 行业认知: 了解健身行业发展趋势,对国职培训体系有深入理解; 6. 个人素质: 责任心强,具备创业心态,愿意与公司长期共同成长。

福利待遇

· 薪酬结构: 底薪 + 绩效 + 提成+年终奖,具体面议; · 福利保障: 五险、带薪年假、节日福利; · 发展空间: 公司处于快速扩张期,核心管理岗位晋升通道畅通; · 平台资源: 依托国家体育产业示范项目、新疆唯一国职培训基地,拥有行业优质资源。

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私教总监兼国职培训学院院长
8K-16K