职位解读

培训专员是晨鸣纸业在黄冈黄州区发布的通用岗位,薪资范围4-5K。该岗位要求1-3年经验、本科学历,并提供五险一金、绩效奖金、工龄补贴、节日福利、工会活动、餐补、双人间宿舍等。等福利,工作地点位于黄冈黄州区。晨鸣纸业作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在黄冈的人才需求热度。薪资谈判时,可参考同城市同行业岗位的薪酬区间,结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括:1、开展培训需求调研,协助编制年度、月度培训计划,落地新员工入职、企业文化、通用能力、生产岗位技能、安全合规等各类培训项目; 2、负责培训全流程执行:方案策划、课件整理、现场组织、签到管控、考核测评、效果评估,输出培训总结与数据分析报表,完善培训台账与员工电子培训档案 ; 3、负。任职要求为:1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、教育学等相关专业优先;有制造业、浆纸行业培训经验可放宽至大专; 2、1‑3年企业培训实操经验,熟悉培训实施、课件制作、效果评估全流程;有工厂安全培训、内训师。

培训专员

黄冈 · 黄州区 1-3年 本科 1次浏览
4K-5K
五险一金、绩效奖金、工龄补贴、节日福利、工会活动、餐补、双人间宿舍等。

岗位职责

1、开展培训需求调研,协助编制年度、月度培训计划,落地新员工入职、企业文化、通用能力、生产岗位技能、安全合规等各类培训项目; 2、负责培训全流程执行:方案策划、课件整理、现场组织、签到管控、考核测评、效果评估,输出培训总结与数据分析报表,完善培训台账与员工电子培训档案 ; 3、负责内训师队伍挖掘、联络、维护,组织内训师打磨课件;对接外部机构,统筹特种作业取证、复审、专项安全培训等工作; 4、配合组织技能比武、知识竞赛、文化宣贯等人才发展活动;维护线上学习平台;完成领导交办的其他人力资源相关工作。

职位要求

1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、教育学等相关专业优先;有制造业、浆纸行业培训经验可放宽至大专; 2、1‑3年企业培训实操经验,熟悉培训实施、课件制作、效果评估全流程;有工厂安全培训、内训师管理经验优先; 3、熟练PPT、Excel,会做培训课件、能够独立主持培训;表达、组织协调能力强,能和生产各车间顺畅对接; 4、做事严谨、执行力强,有良好服务意识,认同晨鸣企业文化。

福利待遇

五险一金、绩效奖金、工龄补贴、节日福利、工会活动、餐补、双人间宿舍等。

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