职位解读

店长是天津坤泓科技有限公司在唐山开平区发布的通用岗位,薪资范围5-8K。该岗位要求3-5年经验、大专学历,工作地点位于唐山开平区。天津坤泓科技有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在唐山的人才需求热度。求职者在投递前应结合岗位职责与任职要求,客观评估自身经验与岗位的匹配度,避免盲目海投。岗位职责包括:店长岗位职责 薪资范围:5000-8000元/月 社保类型:五险 学院路店、华岩北路店、河联园店、韩城 店、赵各庄店、光明南路店、开平西城路 1、商品治理 (1)监视商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈设、商品质量和效劳质量治理等有关作业。 (2)执行总部下达的商品价格变。任职要求为:1、相关从业经历3-5年经验 2、统招学历; 3、学习能力强、接受能力强、表达能力强,具备管理潜质; 4、有便利店/零食超市等行业相关经验优先录用。

店长

唐山 · 开平区 3-5年 大专 3次浏览
5K-8K
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岗位职责

店长岗位职责 薪资范围:5000-8000元/月 社保类型:五险 学院路店、华岩北路店、河联园店、韩城 店、赵各庄店、光明南路店、开平西城路 1、商品治理 (1)监视商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈设、商品质量和效劳质量治理等有关作业。 (2)执行总部下达的商品价格变动。 (3)监视门店商品损耗治理,把握商品损耗尺度。 2、销售治理。 (1)执行总部下达的销售规划。店长应结合本店的实际,制订自己店铺完成年度销售规划以及分月销售规划的销售,以保证各项经济指标的完成。制定各部门的各项经济指标,将规划落实到各部门,与经济效益挂钩,调动全体员工的工作积极性。 (2)执行总部下达的促销规划和促销活动,制定本店的详细实施方案。 (3)把握门店的销售动态,向总部建议新商品的引进和滞销品的淘汰。 3、组织治理。 (1)做好门店人员的分工治理工作。 (2)负责对职工考勤、仪容、仪表和效劳标准执行状况的治理;负责对员工的培训教育; 4、公共治理。 (1)向属地顾客做好店铺的自我宣传。 (2)妥当处理顾客投诉和效劳工作中所发生的各种冲突。店长要站在顾客投诉的角度急躁听取顾客意见,对顾客表示感谢和赔礼,并提出妥当解决的方法。店长要常常教育全体员工仔细对待顾客的投诉意见,由于这些问题直接关系到企业的信誉和店铺的形象。 (3)做好与门店四周社区的各项协调工作。 5、店铺设备及环境清洁、卫生的治理。 (1)把握门店各种设备的维护保养。 (2)监视门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业治理。

职位要求

1、相关从业经历3-5年经验 2、统招学历; 3、学习能力强、接受能力强、表达能力强,具备管理潜质; 4、有便利店/零食超市等行业相关经验优先录用

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