职位解读
工艺部负责人(江苏镇江)是天奈科技在镇江京口区发布的通用岗位,薪资范围35-50K。该岗位要求5-10年经验、硕士学历,工作地点位于镇江京口区。天奈科技作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在镇江的人才需求热度。面试准备阶段,建议提前了解该岗位的业务场景与团队结构,并准备与目标行业相关的实操案例。岗位职责包括:工作地点:江苏镇江,提供食堂宿舍,双休 一、工艺全流程管理 统筹产品从研发交接、中试放大(P3)、量产导入(P4)到量产维护(P5)的全周期工艺管理,建立并优化各阶段工艺管理机制。推动降本提产、工艺优化与质量稳定性提升,协同生产达成生产计划及发货计划。 二、产线建设与技改项目 统。任职要求为:学历专业:硕士及以上,化学化工类、材料类、化工设备类相关专业。 行业经验:10年以上化工或新能源材料行业工艺经验,5年以上同等规模团队管理经验;优先锂电池导电剂、正极/负极材料、隔膜涂覆、精细化工(研。
工艺部负责人(江苏镇江)
镇江 · 京口区 5-10年 硕士 1次浏览
35K-50K
岗位职责
工作地点:江苏镇江,提供食堂宿舍,双休
一、工艺全流程管理
统筹产品从研发交接、中试放大(P3)、量产导入(P4)到量产维护(P5)的全周期工艺管理,建立并优化各阶段工艺管理机制。推动降本提产、工艺优化与质量稳定性提升,协同生产达成生产计划及发货计划。
二、产线建设与技改项目
统筹新产线规划设计与老产线技改,主导关键节点决策与现场施工管理。建立工程设计标准与供应商评价体系,对项目进度、质量、成本与安全负责。
三、生产技术管理与成本控制
建立量产产线工艺管理体系,统筹日常工艺管理、异常处理、工程变更、物耗能耗统计与效率对标。主导8D改善与主辅材变更验证,推动生产成本降低与产能提升,形成量化成果。
四、技术突破与新产品开发
主导产品P3/P4阶段开发及新设备验证开发,组织解决关键工艺难题,提升效率、合格率、自动化与本质安全水平。推动新工艺、新设备、新材料的导入与标准化,形成可复用技术积累。
五、跨部门协同与项目管理
统筹“新产品导入、新产线建设、量产维护”三条线并行,主导与研发、运营、生产、质量中心协同,推动资源调度与风险预判。按季度落实年度重点工作,对多线并行项目进度与结果负责。
六、质量、EHS与部门管理
推动质量工具落地,确保质量体系合规运行。负责部门EHS管理,落实安全生产与环保要求。制定部门规划、人才梯队建设与绩效考核,提升团队专业能力与执行力。
职位要求
学历专业:硕士及以上,化学化工类、材料类、化工设备类相关专业。
行业经验:10年以上化工或新能源材料行业工艺经验,5年以上同等规模团队管理经验;优先锂电池导电剂、正极/负极材料、隔膜涂覆、精细化工(研磨分散)方向。
项目履历:主导过新产品中试到量产导入全周期(P3/P4);主导过新产线建设或老产线技改;主导过量产线降本提产项目并有量化成果。
专业能力:精通工艺全流程管理;熟练应用质量工具;具备多线并行项目管理、资源调度与风险预判能力;熟悉产线工程设计、电气仪表与控制方案。
素质要求:跨部门协同与冲突解决能力强;具备体系构建与人才培养经验,能搭建工艺人才梯队;结果导向,抗压能力强。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验工艺部负责人(江苏镇江)
35K-50K