职位解读

门店店长(呼和浩特西格玛私人定制旗舰店)是内蒙古乔治白服饰有限公司在呼和浩特赛罕发布的通用岗位,薪资范围8-12K。该岗位要求5-10年经验、大专学历,并提供底薪(8-12k)+业绩提成+六险+节日福利+定制工装+全勤奖+销售奖励等福利,工作地点位于呼和浩特赛罕。内蒙古乔治白服饰有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在呼和浩特的人才需求热度。薪资谈判时,可参考同城市同行业岗位的薪酬区间,结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括:1.根据公司的年任务分解月度、季度销售目标、利润目标,分解指标至团队成员,每日监控客流、转化率、客单价、复购率等核心数据,定期复盘优化运营策略,确保业绩达标。 2.统筹西装定制全流程管理,规范量体咨询、面料推荐、款式设计、生产跟单、半成品试穿、成品交付、售后修改等环节的SOP标准。任职要求为:1.大专及以上,服装设计、市场营销、工商管理等相关专业优先,条件优秀者可放宽学历要求。 2.3年以上高端服装/西装定制行业门店管理经验,熟悉高端定制全流程;有呼和浩特市高端商圈门店运营经验者优先;有企。

门店店长(呼和浩特西格玛私人定制旗舰店)

呼和浩特 · 赛罕 5-10年 大专 2次浏览
8K-12K
底薪(8-12k)+业绩提成+六险+节日福利+定制工装+全勤奖+销售奖励

岗位职责

1.根据公司的年任务分解月度、季度销售目标、利润目标,分解指标至团队成员,每日监控客流、转化率、客单价、复购率等核心数据,定期复盘优化运营策略,确保业绩达标。 2.统筹西装定制全流程管理,规范量体咨询、面料推荐、款式设计、生产跟单、半成品试穿、成品交付、售后修改等环节的SOP标准,保障定制工艺与服务质量。 3.负责门店成本控制、库存管理、货品进销存,合理管控成品库存,降低损耗,提升资金周转率。 4.优化门店空间陈列、环境氛围、品牌展示,契合高端商圈定位,维护品牌高端形象。 5.处理门店日常行政、财务对账、设备维护、安全合规等事务,保障门店有序运营。

职位要求

1.大专及以上,服装设计、市场营销、工商管理等相关专业优先,条件优秀者可放宽学历要求。 2.3年以上高端服装/西装定制行业门店管理经验,熟悉高端定制全流程;有呼和浩特市高端商圈门店运营经验者优先;有企业团定业务拓展经验者加分。 3.精通西装面料(羊毛、羊绒、真丝等)、定制工艺、版型设计、量体知识,能精准判断客户需求并给出专业建议;掌握高端商务礼仪,了解高端客群消费习惯与心理。 4.具备极强的目标感与执行力,擅长数据分析、团队管理与沟通协调;具备优秀的销售能力与市场拓展能力,能独立对接高端客户与异业合作资源;抗压能力强,能灵活应对门店各类突发情况。 5.形象气质佳,着装得体,举止优雅;品行端正,细致严谨,服务意识强,有责任心与职业素养,无不良从业记录。

福利待遇

底薪(8-12k)+业绩提成+六险+节日福利+定制工装+全勤奖+销售奖励

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内蒙古乔治白服饰有限公司 薪资分享(5)

晒薪资

10K/月 · 经验不限 · 学历不限

8K/月 · 经验不限 · 学历不限

12.5K/月 · 经验不限 · 学历不限

6.5K/月 · 经验不限 · 学历不限

5K/月 · 经验不限 · 学历不限

信息来源:智联招聘
门店店长(呼和浩特西格玛私人定制旗舰店)
8K-12K