职位解读

绩效经理（要有0到1搭建绩效体系的能力）是梅州兴宸装饰有限公司在珠海香洲区发布的通用岗位，薪资范围17-25K。该岗位要求5-10年经验、本科学历，工作地点位于珠海香洲区。梅州兴宸装饰有限公司作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在珠海的人才需求热度。关注企业的发展阶段与业务方向，有助于判断该岗位的长期成长空间与稳定性。岗位职责包括：岗位职责（线上面试） 1、根据公司战略，主导绩效体系的搭建与优化工作，独立输出考核框架、工具方法、结果应用等方案并推动落地； 2、主导绩效全流程实操：目标设定—过程跟踪—评估校准—结果应用，处理绩效争议、低绩效改进计划（PIP）等复杂案例； 3、开展绩效宣导与赋能培训，辅导管理者。任职要求为：1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业； 2、5年以上绩效管理相关工作经验，具备从0到1搭建绩效体系的能力； 3、细致、责任心强、逻辑清晰、自驱力强，有较强的数据敏感度和分析能力。