职位解读
人事主管(海外)是拓普集团在宁波慈溪发布的通用岗位,薪资范围8-10K。该岗位要求3-5年经验、本科学历,工作地点位于宁波慈溪。拓普集团作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在宁波的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。岗位职责包括:- 负责海外分支机构的人力资源规划与实施,确保人力资源策略与公司战略目标一致。 - 管理海外员工的招聘、培训、绩效评估及员工关系管理,提升团队整体效率和满意度。 - 制定和执行海外员工的薪酬福利方案,确保公平性和竞争力。 - 搭建海外分支机构的人力资源管理体系,包括但不限于政策制。任职要求为:- 本科及以上学历,人力资源管理、企业管理或相关专业优先。 - 具备良好的跨文化沟通能力,有海外学习或工作经历者优先。 - 强烈的责任心和服务意识,优秀的组织协调能力和团队领导力。 - 出色的分析和解。
人事主管(海外)
宁波 · 慈溪 3-5年 本科 2次浏览
8K-10K
岗位职责
- 负责海外分支机构的人力资源规划与实施,确保人力资源策略与公司战略目标一致。
- 管理海外员工的招聘、培训、绩效评估及员工关系管理,提升团队整体效率和满意度。
- 制定和执行海外员工的薪酬福利方案,确保公平性和竞争力。
- 搭建海外分支机构的人力资源管理体系,包括但不限于政策制定、流程设计等。
- 协调跨文化沟通,促进多元文化的融合与发展。
- 定期进行海外人力资源数据分析,为决策提供支持。
职位要求
- 本科及以上学历,人力资源管理、企业管理或相关专业优先。
- 具备良好的跨文化沟通能力,有海外学习或工作经历者优先。
- 强烈的责任心和服务意识,优秀的组织协调能力和团队领导力。
- 出色的分析和解决问题的能力,能够处理复杂的人力资源问题。
- 流利的英语、泰语听说读写能力,掌握其他语言者优先。
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信息来源:智联招聘
人事主管(海外)
8K-10K