职位解读

亚马逊运营是杭州致月科技有限公司在杭州上城发布的通用岗位,薪资范围9-10K。该岗位要求3-5年经验、大专学历,并提供1.薪酬结构:底薪+提成+年终奖+奖金 2.社保、部门团建、下午茶、节日福利、带薪假期、法定节假日、全勤奖、定期组织团建旅游、人性化管理,有上升空间 等各项福利等; 工作时间: 8:30-12:00,13:30-17:30(7.5小时工作制) 单双休,每月15号准时发放薪资, 交五险/涨薪/团建/法定带薪假期和礼品/年终奖/开年红包 如果你是亚马逊玩家,如果你想要一个稳定的平台发挥你的才能并用才能变现,欢迎加入我们!! 地铁9号线、19号线双地铁口,通勤便捷 欢迎投递简历!等福利,工作地点位于杭州上城。杭州致月科技有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在杭州的人才需求热度。薪资谈判时,可参考同城市同行业岗位的薪酬区间,结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括:1、独立负责亚马逊店铺全流程运营,采用白帽合规打法,把控账号安全与店铺绩效; 2、全权负责广告搭建投放、数据复盘优化,管控ACOS,制定阶段性销售目标; 3、精细化优化Listing,跟进新品上架、竞品调研、库存管理与站内促销落地; 4、日常运营复盘,对接供应链、设计团队协同,落。任职要求为:1、1年以上亚马逊实操经验,熟悉平台规则,可独立运营店铺; 2、过往操盘产品客单价>15美金,高客单类目经验优先; 3、自带类目资源、拥有对应供应链渠道者优先; 4、数据敏感,执行力强,细心抗压,具备。

亚马逊运营

杭州 · 上城 3-5年 大专 3次浏览
9K-10K

岗位职责

1、独立负责亚马逊店铺全流程运营,采用白帽合规打法,把控账号安全与店铺绩效; 2、全权负责广告搭建投放、数据复盘优化,管控ACOS,制定阶段性销售目标; 3、精细化优化Listing,跟进新品上架、竞品调研、库存管理与站内促销落地; 4、日常运营复盘,对接供应链、设计团队协同,落地站外推广跟进。

职位要求

1、1年以上亚马逊实操经验,熟悉平台规则,可独立运营店铺; 2、过往操盘产品客单价>15美金,高客单类目经验优先; 3、自带类目资源、拥有对应供应链渠道者优先; 4、数据敏感,执行力强,细心抗压,具备良好沟通与决策能力 5、我们为你提供平台,你稳定输出

福利待遇

1.薪酬结构:底薪+提成+年终奖+奖金 2.社保、部门团建、下午茶、节日福利、带薪假期、法定节假日、全勤奖、定期组织团建旅游、人性化管理,有上升空间 等各项福利等; 工作时间: 8:30-12:00,13:30-17:30(7.5小时工作制) 单双休,每月15号准时发放薪资, 交五险/涨薪/团建/法定带薪假期和礼品/年终奖/开年红包 如果你是亚马逊玩家,如果你想要一个稳定的平台发挥你的才能并用才能变现,欢迎加入我们!! 地铁9号线、19号线双地铁口,通勤便捷 欢迎投递简历!

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