职位解读
风机运维交付主管是岚风新能源技术服务(北京)有限公司在无锡江阴发布的通用岗位,薪资范围15-26K。该岗位要求5-10年经验、本科学历,工作地点位于无锡江阴。岚风新能源技术服务(北京)有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在无锡的人才需求热度。薪资谈判时,可参考同城市同行业岗位的薪酬区间,结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括:本岗位属于高级安全管理人员 汇报对象:部门负责人/分管安全负责人 下属:安全工程师、安全主管、现场安全员 1.体系与制度建设 承接公司安全生产战略目标、建立、迭代安全、职业健康管理体系;组织编制修订安全管理制度、作业规程、风险管控制度、应急预案;推动ISO45001体系落地运行;。任职要求为:1.学历证书:本科及 以上,安全工程、机电、工程类相关专业;持有注册安全工程师证书优先,高级安全职称优先。 2.工作经验:8年以上安全生产管理经验。3-5年团队管理经验,有新能源风电/工程/制造业大型。
15K-26K
岗位职责
本岗位属于高级安全管理人员
汇报对象:部门负责人/分管安全负责人
下属:安全工程师、安全主管、现场安全员
1.体系与制度建设
承接公司安全生产战略目标、建立、迭代安全、职业健康管理体系;组织编制修订安全管理制度、作业规程、风险管控制度、应急预案;推动ISO45001体系落地运行;跟进法规更新,确保业务全流程合规。
2.风险管控与隐患治理
牵头组织危险源辨识、风险分级管控、识别高空、电气、吊装、有限空间等高风险作业;组织综合性、季节性、飞行专项安全检查;建立隐患台账、推动隐患闭环整改跟踪重大风险管控落地;阻止违章指挥、违章作业,对重大隐患有权叫停作业。
3.项目与承包商安全管理
负责新建、技改项目安全“三同时”审查;审核高风险专项施工方案;对分包、外包单位开展资质审核、安全交底、过程监督;落实外来作业人员安全管控,压实相关方安全责任。
4.安全培训、文化建设
搭建分层级安全培训体系,落实三级安全教育、特种作业管理、管理人员安全履职培训;策划安全生产月、安全铁军建设等安全文化活动,提升全员安全意识;组织安全考试,案例复盘,推动“懂人性,守底线”安全文化落地
职位要求
1.学历证书:本科及 以上,安全工程、机电、工程类相关专业;持有注册安全工程师证书优先,高级安全职称优先。
2.工作经验:8年以上安全生产管理经验。3-5年团队管理经验,有新能源风电/工程/制造业大型项目安全管理经验优先。
3.专业能力:精通《安全生产法》等法规标准;熟悉风险辨识、双重预防机制、三同时、承包商全流程管理;具备事故调查、体系搭建、专项方案评审能力;具备较强公文、报告撰写能力。
4.综合素养:具备战略思维,能平衡业务发展和安全底线;优秀跨部门沟通、冲突处理能力;原则性强,坚守安全红线,能接受项目出差、现场督查。
5.加分项:有风电、新能源行业经验;熟悉一类企业安全一级、二级红线管理;有安全文化建设、安全铁军搭建实操经验。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验岚风新能源技术服务(北京)有限公司 薪资分享(1)
晒薪资12K/月 · 1-3年 · 大专
风机运维交付主管
15K-26K