职位解读

人力资源负责人是洛阳市人才集团有限公司在洛阳洛龙发布的通用岗位,薪资范围7-12K。该岗位要求5-10年经验、本科学历,工作地点位于洛阳洛龙。洛阳市人才集团有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在洛阳的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。岗位职责包括:1、根据公司不同阶段的人才需求提出有效解决方案,通过多渠道寻访和挖掘中高端人才,广泛对接猎头公司,建立并持续拓展人脉资源,及时匹配合适候选人。 2、结合公司发展战略和方向,快速适应公司发展节奏,并根据公司节奏及时制定和调整相应阶段所需的人事制度及相关管理办法。 3、优化公司内部管。任职要求为:1、具备敏锐的行业洞察力与人才判断能力,能够快速理解不同领域的业务模式与岗位需求。 2、具备出色的协调能力,擅长跨部门沟通与资源整合,推动事项高效落地。 3、熟悉人力资源各模块操作流程,专业基础扎实。。

人力资源负责人

洛阳 · 洛龙 5-10年 本科 2次浏览
7K-12K

岗位职责

1、根据公司不同阶段的人才需求提出有效解决方案,通过多渠道寻访和挖掘中高端人才,广泛对接猎头公司,建立并持续拓展人脉资源,及时匹配合适候选人。 2、结合公司发展战略和方向,快速适应公司发展节奏,并根据公司节奏及时制定和调整相应阶段所需的人事制度及相关管理办法。 3、优化公司内部管理,能够根据公司不同阶段提出相应建议。 4、现阶段的工作重点和待解决问题,各个板块缺少专业的负责人,急需结合具体需求快速精准找人。

职位要求

1、具备敏锐的行业洞察力与人才判断能力,能够快速理解不同领域的业务模式与岗位需求。 2、具备出色的协调能力,擅长跨部门沟通与资源整合,推动事项高效落地。 3、熟悉人力资源各模块操作流程,专业基础扎实。 4、本科及以上,5年以上人力资源相关工作经验,需有猎头经验,对猎头行业非常熟悉。

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人力资源负责人
7K-12K