职位解读

人力资源主管(HRBP)是杉杉商业集团有限公司在长沙长沙发布的通用岗位,薪资范围8-10K。该岗位要求3-5年经验、本科学历,工作地点位于长沙长沙。杉杉商业集团有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在长沙的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。岗位职责包括:1、制定公司人力资源管理制度及贯彻执行,按年度集团人资重点,开展专项bp工作; 2、负责招聘模块相关工作,公司各级人员的招聘储备、导购招聘会的组织与实施,确保人员及时配置; 3、员工培训与企业文化打造,月度主题培训、文化工作开展及落地,做好与业务部门的粘合剂; 4、负责薪酬绩效管。任职要求为:1、本科学历,人力资源,工商管理等相关专业【人力管培生出身者优先】; 2、三年以上企业人力管理或HRBP相关经验,具备商业、品牌公司人事管理工作经验的优先; 3、对人力各模块均有涉及,熟悉招聘、培训、。

人力资源主管(HRBP)

长沙 · 长沙 3-5年 本科 1次浏览
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8K-10K

岗位职责

1、制定公司人力资源管理制度及贯彻执行,按年度集团人资重点,开展专项bp工作; 2、负责招聘模块相关工作,公司各级人员的招聘储备、导购招聘会的组织与实施,确保人员及时配置; 3、员工培训与企业文化打造,月度主题培训、文化工作开展及落地,做好与业务部门的粘合剂; 4、负责薪酬绩效管理,制作薪酬报表及各类人力数据的统计与分析,进行人力成本和编制预算管控; 5、负责员工关系管理,处理人员转、调、入、离等手续; 6、完成领导交办的其它工作。

职位要求

1、本科学历,人力资源,工商管理等相关专业【人力管培生出身者优先】; 2、三年以上企业人力管理或HRBP相关经验,具备商业、品牌公司人事管理工作经验的优先; 3、对人力各模块均有涉及,熟悉招聘、培训、文化、薪酬绩效至少两个模块,并有创新想法与实践经验; 4、熟知国家和当地常用的人力政策、法规(如劳动合同法等); 5、熟练操作Office办公软件,熟练运用Excel函数及PPT演示文稿; 6、有强烈的进取心、学习能力强、责任心强,具备良好的组织能力与沟通协调能力。

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