职位解读
人力岗(薪酬绩效管理)是茂名港中和工程建设有限公司在漳州云霄县发布的通用岗位,薪资范围5-8K。该岗位要求3-5年经验、本科学历,工作地点位于漳州云霄县。茂名港中和工程建设有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在漳州的人才需求热度。面试准备阶段,建议提前了解该岗位的业务场景与团队结构,并准备与目标行业相关的实操案例。岗位职责包括:1、负责搭建并优化公司薪酬绩效管理体系,制定各层级岗位考核指标与激励方案; 2、统筹月度、季度及年度绩效考核全流程,组织数据收集、核算分析及结果反馈; 3、结合工程施工行业特性,设计项目节点奖金分配机制,确保成本与效益平衡; 4、定期开展人力成本分析与薪酬调研,输出分析报告以支持。任职要求为:1、本科及以上学历,人力资源管理、会计学或相关专业,持有人力资源师证书优先; 2、具备3年以上工程建筑或大型制造业薪酬绩效管理实操经验,熟悉行业用工特点; 3、精通Excel函数及数据分析工具,能独立。
人力岗(薪酬绩效管理)
漳州 · 云霄县 3-5年 本科 3次浏览
5K-8K
岗位职责
1、负责搭建并优化公司薪酬绩效管理体系,制定各层级岗位考核指标与激励方案;
2、统筹月度、季度及年度绩效考核全流程,组织数据收集、核算分析及结果反馈;
3、结合工程施工行业特性,设计项目节点奖金分配机制,确保成本与效益平衡;
4、定期开展人力成本分析与薪酬调研,输出分析报告以支持管理层决策调整;
5、解答员工薪酬绩效疑问,处理相关申诉,维护内部公平性与制度合规性。
职位要求
1、本科及以上学历,人力资源管理、会计学或相关专业,持有人力资源师证书优先;
2、具备3年以上工程建筑或大型制造业薪酬绩效管理实操经验,熟悉行业用工特点;
3、精通Excel函数及数据分析工具,能独立搭建复杂薪酬模型与绩效测算报表;
4、熟悉国家劳动法律法规及社保公积金政策,具备极强的数据敏感性与保密意识;
5、工作严谨细致,具备良好的跨部门沟通协调能力及抗压能力,适应项目节奏。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
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