职位解读
母婴商品主管是广东贝加贝供应链管理有限公司在东莞莞城街道发布的通用岗位,薪资范围6-10K。该岗位要求3-5年经验、学历不限学历,工作地点位于东莞莞城街道。广东贝加贝供应链管理有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在东莞的人才需求热度。关注企业的发展阶段与业务方向,有助于判断该岗位的长期成长空间与稳定性。岗位职责包括:1、商品规划与选品:负责营养品品类的商品结构管理,结合市场趋势与消费者需求,制定新品引入计划,并定期淘汰长尾低效单品; 2、供应商开发与谈判:独立开拓品牌方及优质代理渠道,建立稳定的供应链资源;通过合同谈判争取有竞争力的采购成本、合理账期及年度市场费用。 3、运营策略与促销执行:。任职要求为:具备母婴行业从业经验,熟悉营养品品类特点及主流供应渠道,能独立完成供应商开发与商务洽谈。 具备商品运营思维,能结合销售节奏制定合理的商品方案与促销策略。 对数据敏感,能通过销售报表发现问题与机会,并快。
母婴商品主管
东莞 · 莞城街道 3-5年 学历不限 3次浏览
6K-10K
岗位职责
1、商品规划与选品:负责营养品品类的商品结构管理,结合市场趋势与消费者需求,制定新品引入计划,并定期淘汰长尾低效单品;
2、供应商开发与谈判:独立开拓品牌方及优质代理渠道,建立稳定的供应链资源;通过合同谈判争取有竞争力的采购成本、合理账期及年度市场费用。
3、运营策略与促销执行:制定月度/季度商品主推方向及促销方案(如爆品打造、关联组合、节点大促),确保方案可落地并有效带动销量增长
4、数据分析与库存管控:跟踪品类销售表现、毛利贡献及库存周转情况,及时调整进货节奏与清仓策略,对库存健康度负责,兼顾缺货与积压管理。
5、资源整合:凭借谈判能力,从供应商端争取赠品、试用装、培训支持等附加资源,反哺前端销售,提升终端转化效果。
职位要求
具备母婴行业从业经验,熟悉营养品品类特点及主流供应渠道,能独立完成供应商开发与商务洽谈。
具备商品运营思维,能结合销售节奏制定合理的商品方案与促销策略。
对数据敏感,能通过销售报表发现问题与机会,并快速调整选品或定价策略。
商务谈判能力扎实,能有效平衡公司利益与供应商关系,争取长期稳定的合作支持。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验母婴商品主管
6K-10K