职位解读
精益制造总监是新乡市万新电气有限公司在新乡红旗区发布的通用岗位,薪资范围20-30K。该岗位要求10年以上经验、大专学历,工作地点位于新乡红旗区。新乡市万新电气有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在新乡的人才需求热度。关注企业的发展阶段与业务方向,有助于判断该岗位的长期成长空间与稳定性。岗位职责包括:岗位职责 根据公司 3‑5 年战略规划,承接经营目标,主导 5 亿‑10 亿规模增长阶段的运营体系建设,统筹拆解营收、利润、交付、质量、效率等核心经营指标,推动各业务板块达成经营目标。 负责端到端订单全流程管理,牵头订单评审、计划物控、供应链协同,持续提升订单交付效率与履约水平。
20K-30K
岗位职责
岗位职责 根据公司 3‑5 年战略规划,承接经营目标,主导 5 亿‑10 亿规模增长阶段的运营体系建设,统筹拆解营收、利润、交付、质量、效率等核心经营指标,推动各业务板块达成经营目标。
负责端到端订单全流程管理,牵头订单评审、计划物控、供应链协同,持续提升订单交付效率与履约水平,统筹供应链开发、供应商管理与成本管控,优化库存及资金周转。
统筹生产制造、工艺工程、设备管理、质量体系管理工作,推进精益生产落地,完善设备维保、工艺标准化与工时管理体系,持续提升现场效率,降本增效。
负责新产品从研发到量产的导入管理,建立新品小试‑中试‑量产全流程管控机制,缩短新品落地周期,保障研发成果高效转化。
推动业务流程优化与体系落地,协同各部门打通研‑产‑销‑供业务链路,完善跨部门协同机制,明确权责,推动制度流程在业务场景有效执行。
搭建运营中心团队管理体系,负责核心人才培养、梯队建设与绩效闭环管理;支撑海外业务配套能力建设,为外贸业务拓展提供内部保障。
定期组织经营复盘,识别业务风险并推动闭环改善,向总经理汇报运营经营情况。
任职要求 本科及以上学历,机械、电气、工业工程、运营管理等相关专业。
8 年以上电气装备 / 电力电子硬件制造行业全盘运营管理经验,亲历制造企业 3 亿向 10 亿规模跨越的发展阶段;
精通计划物控、供应链、生产工艺、设备 TPM、质量体系管理,熟悉 IATF16949/ISO 体系,具备新品 NPI 导入完整实战经验;
具备较强经营视角,能够结合营收、毛利、库存等经营数据开展业务决策,擅长端到端业务流程梳理与跨部门变革推动;
务实结果导向,深入业务现场解决实际问题,抗压能力强;具备优秀的团队建设与人才培养能力;
有电能质量、电力装备行业经验优先,具备外贸业务配套建设经验优先。
薪资面议,做到即得到。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验新乡市万新电气有限公司 薪资分享(1)
晒薪资8K/月 · 经验不限 · 学历不限
精益制造总监
20K-30K