退役业务高端技术支持+双休+年13-19W

1、协助开展核电厂退役及放射性废物治理项目的整体技术方案设计与评审，包括源项调查、去污策略、拆除工艺、废物分类包装及最终处置路径的确定。 2、协助开展退役专用装备的选型、改进或国产化替代；开展放射性废物减容、固化、整备等新工艺的试验验证与工程转化。 3、协助审查退役作业安全分析报告的编制与审核，包括辐射防护优化、临界安全控制、事故应急预案； 4、协助编写企业内部退役与放废技术规程、操作手册及质量验收标准；

统招本科及以上学历；核工程与核技术、辐射防护与环境工程、放射化学、机械自动化等相关专业 1、了解核电厂退役全流程（包括去污、拆除、废物管理、环境修复、的核心原理与工程实践； 2、了解国内外退役法规体系（如《核安全法》、IAEA GSR Part 6、美国NRC 10 CFR 20/50/51； 3、了解放射性废物分类标准、处置场接收条件及豁免解控原则； 4、通过IAEA或国家核安全局组织的退役管理专项培训者优先。 5、具有本科以及6年以上核设施退役、放射性废物治理或同类项目技术管理工作经验；至少参与过1项核设施的退役活动设计或实施。（双学位者或研究生学历3年经验即可） 有国际退役项目合作经验（如法国、英国、日本等、或曾在国际知名核工程公司任职者优先。 6、可进行英文文献阅读、技术报告撰写及口语交流能力； 7、具有良好的跨部门协调能力、抗压能力和安全文化意识，能适应短期现场出差。 薪酬及福利 ①薪资：12 个月薪资体系年薪13-19万，根据工作经验来评级，按照级别定薪。季度奖按等级发放（三个月总工资为基数的1-1.5倍），年终奖 1-1.5 倍。提供住宿补贴，工作时间外加班有加班费，高温费，过节福利等。 ②过节费（等额物资或现金红包）：端午 500，中秋 500，春节 800，生日 200； ③高温补贴：根据各地区政策规定发放（例：深圳市高温补贴规定：每年 6 月 - 10 月，每月发放 300 元高温补贴）； ④后勤补贴：客观原因需员工自行租房、不坐班车等情况，600-1800元。 ⑤入职缴纳六险一金：缴纳地点深圳，一档缴纳，额外购买商业保险。