综合管理员

1、负责全厂人员招聘、入职、离职、调岗、考勤核算、人事档案建立与管理，确保人员资料完整规范。 2、负责员工考勤统计、请假、加班、异动管理，及时处理员工日常人事问题。 3、组织新员工入职培训、车间规章制度培训、安全生产培训、ESD防静电培训。 4、负责厂区行政后勤、宿舍管理、5S监督、办公用品申领、厂区环境卫生、门禁管理。 5、协调员工关系，处理日常员工矛盾、纪律管理、厂区纪律巡查。 6、负责公司ISO9001质量管理体系日常维护、文件管控、程序文件更新、表单更新、版本管控。 7、对接客户审厂、第三方年审、外审资料准备，确保审厂一次性通过。 8、持有ISO内审员资格证，可独立开展工厂内部体系审核（生产、品质、仓库、采购、行政全流程）。 9、制定年度内审计划、内审检查表，开展现场内审、记录问题、出具内审报告。 10、跟踪各部门问题整改、验证整改效果，预防重复性问题发生。 11、协助管理评审资料收集、整理、归档。 12、负责各类行政、人事、体系台账建立与更新，数据统计、资料归档。

1、学历：大专及以上，行政管理、人力资源、工商管理相关专业优先。 2、经验：2年以上电子厂/SMT工厂综合管理经验。 3、必须持有ISO9001内审员资格证书（硬性核心要求）。 4、熟悉工厂人事行政全套流程：招聘、考勤、入职离职、培训、员工关系。 5、精通ISO9001体系流程，能独立做内审、写内审报告、整改跟进、审厂资料筹备。 6、熟练使用Office办公软件，擅长Excel台账、数据统计、文档排版。 7、会文件管控、表单更新、流程梳理，能独立优化公司制度。